Ο όμιλος δεσμεύεται να μειώσει, σταδιακά, τουλάχιστον κατά 2060 άτομα το προσωπικό των εν Ελλάδι δραστηριοτήτων του, ώστε στο τέλος του 2018 να περιορισθεί σε λιγότερο από 9.950 άτομα από 12.013 σήμερα (σ.σ στοιχεία τέλος Ιουνίου).
Το πρόγραμμα εθελουσίας, που αναμένεται να ανακοινωθεί τις επόμενες ημέρες, θα αποσκοπεί στην αποχώρηση περίπου 1000 ατόμων. Πρόκειται για φιλόδοξο στόχο καθώς η πλειονότητα όσων βρισκόταν σε ώριμη συνταξιοδοτική ηλικία αποχώρησε με το προηγούμενο πρόγραμμα. Σύμφωνα με πληροφορίες, το νέο πρόγραμμα θα απευθύνεται στο σύνολο των εργαζομένων (σ.σ ανοικτού τύπου) και θα προσφέρει συγκεκριμένα κίνητρα ανά ηλικιακή ομάδα.
Πιθανόν είναι να παρέχεται πρόσθετο bonus αποζημίωσης για εργαζομένους καταστημάτων που προορίζεται να κλείσουν.
Η Εθνική σχημάτισε στο δ΄ τρίμηνο της χρήσης 2015 πρόβλεψη ύψους 118 εκατ. ευρώ για το πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου. Η μείωση του προσωπικού θα οδηγήσει σε περαιτέρω μείωση των λειτουργικών εξόδων, όφελος που θα αποτυπωθεί πλήρως το 2017. Η Εθνική έχει ήδη καλύψει τη δέσμευση του πλάνου αναδιάρθρωσης για περαιτέρω περιορισμό του δικτύου καταστημάτων της στα 540 ως το τέλος του 2017, καθώς στο το τέλος Ιουνίου, η τράπεζα διέθετε 524 καταστήματα.
Σημαντικό ρόλο στην επίτευξη της δέσμευσης μείωσης προσωπικού του πλάνου αναδιάρθρωσης θα παίξει η πώληση μη τραπεζικών δραστηριοτήτων στην Ελλάδα. Μέσα στις επόμενες ημέρες θα εισέλθει στην τελική ευθεία η μεταβίβαση της Αστήρ Παλας με τη δημοσίευση στο ΦΕΚ του πολεοδομικού σχεδίου, την αύξηση κεφαλαίου που θα καλυφθεί από την εισφορά του όμορου οικοπέδου από το ΤΑΙΠΕΔ. Η συναλλαγή εκτιμάται ότι θα ολοκληρωθεί εντός του Οκτωβρίου.
Η τράπεζα δεσμεύεται να αποεπενδυθεί από ορισμένες εγχώριες μη τραπεζικές δραστηριότητες (Εθνική Ασφαλιστική ως το τέλος του 2017). Η πώληση της Εθνικής Ασφαλιστικής θα μειώσει σημαντικά το εν Ελλάδι προσωπικό του ομίλου συμβάλλοντας στην επίτευξη της δέσμευσης μείωσης προσωπικού για τις εγχώριες δραστηριότητες.
Όσον αφορά στην επιλογή νέου προέδρου καθώς και των υπολοίπων κενών θέσεων σε μη εκτελεστικά μέλη, η προθεσμία υποβολής βιογραφικών ολοκληρώθηκε χθες και από σήμερα ξεκινά η αξιολόγηση των βιογραφικών βάσει των κριτηρίων που θέτει ο νόμος και των πρόσθετων που έχει θέσει η τράπεζα. Στόχος είναι η ανασύνθεση του Δ. Σ να ολοκληρωθεί εντός του Οκτωβρίου.
(Πηγή: euro2day.gr)